din anul 2007, atuul tau de DREPT!
895 de useri online



Prima pagină » Monitorul Oficial al Romaniei » HG nr. 15/1992 - GUVERN

HG nr. 15/1992 - GUVERN


HG nr. 15/1992 a fost in vigoare din data de 26 februarie 1992. In prezent acest act este ABROGAT.
Publicat in Monitorul Oficial nr. 28 DIN 26/02/92
Vezi actele emise de GUVERN in anul 1992
Vezi Monitoarele Oficiale aparute in luna Ianuarie, anul 1992

HOTARARE nr. 15 din 11 ianuarie 1992 de completare si modificare a Hotarîrea Guvernului nr. 994/1990 privind organizarea si functionarea Ministerului Tineretului si Sportului

Textul integral HG nr. 15/1992



Alte acte publicate in Monitorul Oficial nr. 28 DIN 26/02/92
HG nr. 57/1992 - GUVERN
HOTARARE nr. 57 din 8 februarie 1992 privind unele masuri pentru desfasurarea activitatilor de cercetare stiintifica, proiectare, expertiza si consulting in institutiile de învatamînt superior
HG nr. 16/1992 - GUVERN
HOTARARE nr. 16 din 17 ianuarie 1992 privind completarea prevederilor Hotarîrii Guvernului nr. 493/1991, modificata si completata prin Hotarîrea Guvernului nr. 759/1991, referitor la organizarea si functionarea Ministerului Industriei

Alte acte de acelasi fel (HG) si cu acelasi numar (15), emise de GUVERN, in alti ani decat anul 1992
HG nr. 15/1993 - Guvern
HOTARARE nr. 15 din 13 ianuarie 1993 privind eliberarea si numirea in functia de prefect al judetului Timis
Publicat in Monitorul Oficial nr. 18 din 4 februarie 1993 | Acte emise de Guvern in anul 1993
Articole Juridice

Cand si cum se acorda daune morale in litigiile de munca?
Sursa: MCP avocati

Incetarea contractului de munca in perioada de proba. Este necesar ca angajatorul sa isi motiveze decizia?
Sursa: MCP avocati

Nedepunerea intampinarii in termenul legal. Sanctiuni procedurale
Sursa: MCP avocati

Valorificarea veniturile nepermanente de la 1 septembrie 2024. Principiul contributivitatii conform noii legi a pensiilor
Sursa: MCP avocati

Deficientele practice ale noii a pensiilor. Este legal sa se primeasca o pensie mai mica dupa recalculare?
Sursa: MCP avocati



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Conditiile speciale de munca presupun cote de contributii de asigurari sociale diferite
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Principiul non bis in idem in ceea ce priveste sanctiunile disciplinare
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti