din anul 2007, atuul tau de DREPT!
2533 de useri online



Prima pagină » Monitorul Oficial al Romaniei » HG nr. 2258/2004 - Guvernul Romaniei

HG nr. 2258/2004 - Guvernul Romaniei


HG nr. 2258/2004 este in vigoare din data de 16 decembrie 2004
Publicat in Monitorul Oficial nr. 1.207 din 16 decembrie 2004
Vezi actele emise de Guvernul Romaniei in anul 2004
Vezi Monitoarele Oficiale aparute in luna Decembrie, anul 2004

HOTARARE nr. 2.258 din 9 decembrie 2004 pentru aprobarea concesionarii unei parti dintr-un imobil aflat in domeniul public al statului si in administrarea Ministerului Apararii Nationale

Textul integral HG nr. 2258/2004



Alte acte publicate in Monitorul Oficial nr. 1.207 din 16 decembrie 2004
OUG nr. 128/2004 - Guvernul Romaniei
ORDONANTA DE URGENTA nr. 128 din 9 decembrie 2004 pentru modificarea art. 3 din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 73/1997 privind asigurarea si creditarea stocurilor de aprovizionare pentru perioada de toamna-iarna, destinate localitatilor izolate din Delta Dunarii
Articole Juridice

Nemotivarea deciziei de concediere. Protectia salariatilor impotriva concedierilor abuzive
Sursa: MCP avocati

Oportunitatea - prerogativa angajatorului de a-si organiza activitatea. Rolul activ al instantei de judecata in aflarea adevarului
Sursa: MCP avocati

Perioada de proba si abuzul de drept in relatiile de munca. Sarcina probei
Sursa: MCP avocati

Obligatiile, drepturile si diligentele angajatorului pe parcursul evaluarii profesionale a salariatului
Sursa: MCP avocati

Aspecte practice privind Cercetarea disciplinara a salariatilor
Sursa: MCP Cabinet avocati



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Conditiile speciale de munca presupun cote de contributii de asigurari sociale diferite
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Principiul non bis in idem in ceea ce priveste sanctiunile disciplinare
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti