din anul 2007, atuul tau de DREPT!
1766 de useri online



Prima pagină » Monitorul Oficial al Romaniei » RECTIFICAREA nr. 918/2007 - Guvernul Romaniei

RECTIFICAREA nr. 918/2007 - Guvernul Romaniei


RECTIFICAREA nr. 918/2007 este in vigoare din data de 24 septembrie 2007
Publicat in Monitorul Oficial nr. 648 din 24 septembrie 2007
Vezi actele emise de Guvernul Romaniei in anul 2007
Vezi Monitoarele Oficiale aparute in luna August, anul 2007

RECTIFICARE nr. 918 din 7 august 2007 la Hotararii Guvernului nr. 918/2007

Textul integral RECTIFICAREA nr. 918/2007



Alte acte publicate in Monitorul Oficial nr. 648 din 24 septembrie 2007
HG nr. 1108/2007 - Guvernul Romaniei
HOTARARE nr. 1.108 din 18 septembrie 2007 privind aprobarea programului calendaristic pentru realizarea actiunilor necesare pentru alegerea membrilor din Romania in Parlamentul European in anul 2007

Alte acte de acelasi fel (RECTIFICAREA) si cu acelasi numar (918), emise de Guvernul Romaniei, in alti ani decat anul 2007
RECTIFICAREA nr. 918/2013 - Guvernul Romaniei
RECTIFICARE nr. 918 din 20 noiembrie 2013 referitoare la anexa nr. 2 la Hotararea Guvernului nr. 918/2013
Publicat in Monitorul Oficial nr. 797 din 18 decembrie 2013 | Acte emise de Guvernul Romaniei in anul 2013
RECTIFICAREA nr. 918/2007 - Guvernul Romaniei
RECTIFICARE nr. 918 din 7 august 2007 la Hotararea Guvernului nr. 918/2007
Publicat in Monitorul Oficial nr. 762 din 9 noiembrie 2007 | Acte emise de Guvernul Romaniei in anul 2007
RECTIFICAREA nr. 918/2007 - Guvernul Romaniei
RECTIFICARE nr. 918 din 7 august 2007 la Hotararea Guvernului nr. 918/2007
Publicat in Monitorul Oficial nr. 598 din 30 august 2007 | Acte emise de Guvernul Romaniei in anul 2007
Articole Juridice

Calculul termenului de preaviz prin lumina Deciziei ICCJ nr. 8/20.05.2024
Sursa: MCP avocati

Activarea clauzei de neconcurenta in contextul incetarii contractului individual de munca
Sursa: MCP avocati

Nemotivarea deciziei de concediere. Protectia salariatilor impotriva concedierilor abuzive
Sursa: MCP avocati

Oportunitatea - prerogativa angajatorului de a-si organiza activitatea. Rolul activ al instantei de judecata in aflarea adevarului
Sursa: MCP avocati

Perioada de proba si abuzul de drept in relatiile de munca. Sarcina probei
Sursa: MCP avocati



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Conditiile speciale de munca presupun cote de contributii de asigurari sociale diferite
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Principiul non bis in idem in ceea ce priveste sanctiunile disciplinare
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti