din anul 2007, atuul tau de DREPT!
2969 de useri online



Prima pagină » Monitorul Oficial al Romaniei » RECTIFICAREA nr. 719/2016 - Guvernul Romaniei

RECTIFICAREA nr. 719/2016 - Guvernul Romaniei


RECTIFICAREA nr. 719/2016 este in vigoare din data de 22 noiembrie 2016
Publicat in Monitorul Oficial nr. 939 din 22 noiembrie 2016
Vezi actele emise de Guvernul Romaniei in anul 2016
Vezi Monitoarele Oficiale aparute in luna Septembrie, anul 2016

RECTIFICARE nr. 719 din 28 septembrie 2016 referitoare la Hotararea Guvernului nr. 719/2016

Textul integral RECTIFICAREA nr. 719/2016



Alte acte publicate in Monitorul Oficial nr. 939 din 22 noiembrie 2016
HG nr. 860/2016 - Guvernul Romaniei
HOTARARE nr. 860 din 16 noiembrie 2016 privind organizarea, functionarea si stabilirea atributiilor directiilor pentru agricultura judetene si a municipiului Bucuresti
OUG nr. 80/2016 - Guvernul Romaniei
ORDONANTA DE URGENTA nr. 80 din 16 noiembrie 2016 pentru stabilirea unor masuri in domeniul administratiei publice centrale, pentru prorogarea termenului prevazut la art. 136 din Legea nr. 304/2004 privind organizarea judiciara si pentru modificarea si completarea unor acte normative
Articole Juridice

Calculul termenului de preaviz prin lumina Deciziei ICCJ nr. 8/20.05.2024
Sursa: MCP avocati

Activarea clauzei de neconcurenta in contextul incetarii contractului individual de munca
Sursa: MCP avocati

Nemotivarea deciziei de concediere. Protectia salariatilor impotriva concedierilor abuzive
Sursa: MCP avocati

Oportunitatea - prerogativa angajatorului de a-si organiza activitatea. Rolul activ al instantei de judecata in aflarea adevarului
Sursa: MCP avocati

Perioada de proba si abuzul de drept in relatiile de munca. Sarcina probei
Sursa: MCP avocati



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Conditiile speciale de munca presupun cote de contributii de asigurari sociale diferite
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Principiul non bis in idem in ceea ce priveste sanctiunile disciplinare
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti