In acest scop, ministrii justitiei din UE au convenit, la 23 octombrie, asupra unei rezolutii in care sunt definite standardele minime comune care urmeaza a fi aplicate in intreaga Uniune.Tot mai multi europeni calatoresc, studiaza si lucreaza in afara granitelor tarii lor de origine. Aceasta presupune ca, in cazul in care devin implicati in proceduri penale, exista in prezent o probabilitate mai mare ca aceste persoane sa se afle in alt stat membru. Este posibil ca aceste persoane sa fie acuzate de savarsirea unei infractiuni, dar sa nu vorbeasca sau sa nu inteleaga limba utilizata de autoritatile judiciare. In astfel de cazuri, accesul la interpretare si la traducerea principalelor documente procedurale este de o importanta vitala.O propunere prin care sa se asigure dreptul la interpretare si la traducere reprezinta un prim pas, care ar trebui sa conduca la introducerea unei serii de masuri noi. In cadrul reuniunii din 23 octombrie s-a ajuns la un acord cu privire la aceasta chestiune. Alte drepturi care trebuie protejate in mod special sunt dreptul la asistenta juridica si dreptul de a informa cel putin o alta persoana, precum si autoritatile consulare competente in cazul privarii de libertate.Toate statele membre sunt parti la Conventia europeana a drepturilor omului, care reglementeaza drepturile procedurale ale persoanelor suspectate sau acuzate de savarsirea unei infractiuni . Cu toate acestea, aplicarea acestor drepturi pe batranul continent nu este consecventa. Obiectivul acestei actiuni este nu numai acela de a proteja persoanele, dar si de a asigura faptul ca fiecare stat membru are incredere in sistemele de justitie penala ale celorlalte state membre, facilitand astfel sporirea eficientei cooperarii in acest domeniu .
Telemunca, noul regim de munca in era digitala Sursa: MCP avocati
Suspendarea contractului de munca pe durata suspendarii permisului auto al salariatului Sursa: MCP avocati
Contractul de munca pe perioada determinata. Mod de flexibilizare a relatiilor de munca Sursa: MCP avocati
In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat? Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate? Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
OUG 62/2024, privind unele masuri pentru solutionarea proceselor privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, precum si a proceselor p Ordonanta de urgenta nr. 62/2024 privind unele masuri pentru solutionarea proceselor privind salariz ...
Legea nr. 183/2024 privind statutul personalului de cercetare, dezvoltare si inovare Legea nr. 183/2024 privind statutul personalului de cercetare, dezvoltare si inovare Publicata in ...
OUG 127/2023 pentru modificarea si completarea unor acte normative, prorogarea unor termene, precum si unele masuri bugetare Ordonanta de urgenta 127/2023 pentru modificarea si completarea unor acte normative, prorogarea unor ...