Procedura de stabilire a zilelor libere fara plata va fi stabilita de fiecare minister in parte, cu respectarea legii, a declarat, sambata, ministrul Finantelor, Gheorghe Pogea, care a facut un apel catre angajatii din sistemul public sa inteleaga necesitatea acestei masuri temporare.
El a precizat ca reducerea de cheltuieli aferente zilelor libere a fost inclusa in ordonanta de rectificare bugetara, aprobata, sambata, de Guvern. Executivul a elaborat deja un proiect de lege care prevede ca, in vederea incadrarii in limitele cheltuielilor bugetare aprobate, conducatorii autoritatilor si institutiilor publice, indiferent de modul de finantare, vor acorda, din oficiu, in perioada septembrie-noiembrie 2009, personalului propriu, indiferent de statutul acestora, zile libere fara plata pentru o perioada de 10 zile lucratoare sau, dupa caz, vor dispune reducerea programului de lucru astfel incat veniturile platite salariatilor sa se diminueze cu 15,5% lunar, potrivit Mediafax.
Modalitatea de aplicare a acestei masuri va fi stabilita cu acordul salariatului. "In lipsa acordului sau in cazul in care, urmare optiunii exprimate de salariat, nu se poate asigura continuitatea serviciului de interes public, intervalul si numarul de zile libere, precum si reducerea programului se stabilesc de conducatorul institutiei publice, astfel incat sa nu fie efectuate mai mult de patru zile libere intr-o luna, iar diminuarea salariului sa nu depaseasca nivelul prevazut", se arata in proiectul de lege.
Zilele libere sau, dupa caz, reducerea programului de lucru nu vor afecta durata concediului de odihna anual si vor fi asimilate unei perioade de activitate efectiva, inclusiv in specialitate. Salariatul va beneficia in aceasta perioada de toate drepturile cuvenite, altele decat cele salariale.
Telemunca, noul regim de munca in era digitala Sursa: MCP avocati
Suspendarea contractului de munca pe durata suspendarii permisului auto al salariatului Sursa: MCP avocati
Contractul de munca pe perioada determinata. Mod de flexibilizare a relatiilor de munca Sursa: MCP avocati
In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat? Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate? Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
OUG 62/2024, privind unele masuri pentru solutionarea proceselor privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, precum si a proceselor p Ordonanta de urgenta nr. 62/2024 privind unele masuri pentru solutionarea proceselor privind salariz ...
Legea nr. 183/2024 privind statutul personalului de cercetare, dezvoltare si inovare Legea nr. 183/2024 privind statutul personalului de cercetare, dezvoltare si inovare Publicata in ...
OUG 127/2023 pentru modificarea si completarea unor acte normative, prorogarea unor termene, precum si unele masuri bugetare Ordonanta de urgenta 127/2023 pentru modificarea si completarea unor acte normative, prorogarea unor ...