din anul 2007, atuul tau de DREPT!
3586 de useri online



Prima pagină » Articole juridice » Dreptul muncii. Contractul de Munca

Dreptul muncii. Contractul de Munca

Conditiile pe care trebuie sa indeplineasca un somer pentru a beneficia de indemnizatia de somaj
Beneficiaza de indemnizatie somerii care indeplinesc cumulativ urmatoarele conditii: ...
Situatia salariatilor detasati inntr-un alt stat membru al UE
Spre deosebire de lucratorii migranti, lucratorii detasati sunt trimisi intr-o alta tara pentru a ef ...

➤ Avocat dreptul muncii

Asistenţă juridică şi reprezentare
litigii şi conflicte de muncă

www.mcp-avocati.ro
Clauza de confidentialitate
Potrivit art. 26 din Codul muncii, clauza de confidentialitate obliga partile ca, pe toata durata co ...
Beneficiarii si cuantumul indemnizatiei de somaj
Indemnizatia de somaj reprezinta 75% din salariul de baza minim brut pe tara in vigoare la data stab ...
Pensia pentru romanii din strainatate
Atunci cand persoanele in cazua indeplinesc conditiile prevazute de legislatia in vigoare pentru a b ...
Preavizul in cazul concedierii angajatului
Codul Muncii prevede situatiile in care un angajat poate sa paraseasca locul de munca. Cel mai des e ...
Acordarea si plata concediului medical
Nu poate retine apararea in sensul ca certificatul medical prezentat de reclamanta intimata este em ...
Pensie anticipata sau anticipata partiala?
Potrivit art. 49 din Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii si alte drepturi de asigura ...
Numarul maxim de zile de concediu fara plata pentru masterat in administratia publica
Conform art. 1. alin. (1) din Legea nr. 288/2004 privind organizarea studiilor universitare, acestea ...
Clauza de obiectiv
Clauza de obiectiv mai este denumita si clauza de rezultat. Conform acesteia, salariatul se poate ob ...

GDPR. Protectia datelor

Servicii juridice specializate in domeniul protectiei, prelucrarii si circulatiei datelor personale.
www.mcp-avocati.ro
Salariat decedat. Drepturi banesti acordate urmasilor
Potrivit art. 126 din Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii si alte drepturi de asigur ...
Modificarea CIM - Forta majora. Conditii
Potrivit dispozitiilor art. 41 alin. (1) C. muncii modificarea contractului individual de munca se ...
Perioada de concediu fara plata pentru personalul didactic cu rezervarea catedrei
Potrivit art. 102 din Legea nr. 128/1997 privind Statutul personalului didactic, personalul didactic ...
Tichete de cresa
Conform Legii nr. 193 din 17/05/2006 privind acordarea tichetelor de cresa (si cadou), publicate in ...
Inregistrari care se pot face in carnetul de munca
Carnetul de munca ramane, cel putin pana la 31 decembrie 2008, principalul document prin care se fac ...




Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti



Ştiri Juridice
Legislaţie

OUG nr. 156/2024 (Ordonanta trenulet 2024 - 2025 sau Ordonanta Austeritatii 2025) privind unele masuri fiscal-bugetare in domeniul cheltuielilor publi
Ordonanta de urgenta nr. 156/2024 (denumita si Ordonanta trenulet 2024 - 2025 sau Ordonanta Austerit ...

OUG nr. 153/2024 privind stabilirea unor masuri la nivelul administratiei publice centrale
Ordonanta de urgenta nr. 153/2024 privind stabilirea unor masuri la nivelul administratiei publice c ...

Codul muncii 2025. Legea 53/2003, actualizata 2025
Codul muncii actualizat 2025 Actualizat prin LEGEA nr. 283/2024, publicata in MONITORUL OFICIAL n ...