Perioada de referinta, Drept Civil

Legea 10 din 2001. Intervalul de timp in care s-a facut preluarea abuziva, cuprins intre 6 martie 1945 si 22 decembrie 1989, in cazul Legii nr. 10 din 2001 si al O.U.G. nr.94/2000, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 501/2002, respectiv cuprins intre 6 septembrie 1940 si 22 decembrie 1989, in cazul O.U.G. nr. 83/1999, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 66/2004;

Alţi termini definiţi în cadrul categoriei Drept Civil: Abitatie, Acord, Act aleatoriu, Act comutativ, Actiune in anulare, Capacitate de exercitiu deplina, Cerere reconventionala, Clauza de dezicere, Clauza de impreviziune, Conditie imposibila, Contract de vanzare-cumparare, Contract mixt, Coproprietate, De cujus, Incapabil, Intabularea unui drept, Intervertire a titlului posesiei, Sub specie juris, Termen extinctiv, Unitate detinatoare,

Articole juridice conexe:

Protectia sociala a salariatilor. Drepturi si Proceduri de care acestia pot beneficia (I � in general)
Pentru a oferi un mijloc de protectie persoanelor, grupurilor si comunitatilor ce intampina probleme speciale, ori se afla temporar in dificultate si ...
Data publicării: 2020-04-07

Limitele principiului retroactivitatii efectelor nulitatii deciziei de concediere. Neretroactivitatea deciziei de reintegrare a salariatului
Concedierea, constand in incetarea contractului individual de munca la initiativa unilaterala a angajatorului, reprezinta atat cea mai aspra sanctiune ...
Data publicării: 2019-06-18

Perioada de referinta pentru calcularea timpului mediu de lucru saptamanal
O reglementare nationala poate sa prevada, pentru calcularea timpului mediu de lucru saptamanal, perioade de referinta care incep si se termina la dat ...
Data publicării: 2019-04-17

CJUE. In cursul concediului sau anual minim garantat prin dreptul Uniunii, un lucrator are dreptul la remuneratia sa normala, in pofida unor perioade anterioare de somaj partial
Totusi, durata acestui concediu anual minim depinde de munca efectiva depusa in perioada de referinta, astfel incat efectul perioadelor de somaj parti ...
Data publicării: 2018-12-14

CJUE. Un lucrator nu isi poate pierde in mod automat dreptul dobandit la concediu anual platit pentru ca nu a solicitat concediu
In schimb, daca angajatorul dovedeste ca lucratorul s-a abtinut in mod deliberat si in deplina cunostinta de cauza sa isi ia concediul anual platit du ...
Data publicării: 2018-11-07

Repausul saptamanal al lucratorilor nu trebuie acordat in mod necesar in ziua urmatoare unei perioade de sase zile consecutive de munca
Acesta poate fi acordat in orice zi inauntrul fiecarei perioade de sapte zile ...
Data publicării: 2017-11-10

Dreptul Uniunii se opune reglementarii spaniole privind modalitatile de calcul al pensiei pentru limita de varsta
Dreptul Uniunii se opune reglementarii spaniole privind modalitatile de calcul al pensiei pentru limita de varsta in masura in care acestea nu tin sea ...
Data publicării: 2013-02-21

Cu ocazia pensionarii sale, un functionar are dreptul la o indemnizatie daca nu a putut sa isi exercite, din motive de boala, in tot sau in parte dreptul la concediu anual platit minim de patru saptamani
Cu toate acestea, in ceea ce priveste eventuale drepturi suplimentare la concediu platit, reglementarea nationala poate exclude plata unei indemnizati ...
Data publicării: 2012-05-04

Directiva privind organizarea timpului de lucru se opune unei reglementari nationale care conditioneaza dreptul la concediul anual platit de existenta unei perioade minime de activitate efectiva de 10 zile
Acest drept nu poate fi afectat in cazul in care un lucrator se afla in concediu medical prescris in mod legal ca urmare a unei boli sau a unui accide ...
Data publicării: 2012-01-24

O reglementare nationala poate stabili o limita temporala in privinta cumulului drepturilor la concediul anual platit neefectuat, dobandite intr-o perioada de incapacitate de munca
Totusi, aceasta limita trebuie sa depaseasca in mod substantial perioada de referinta la care se raporteaza ...
Data publicării: 2011-11-22

Remuneratia datorata autorilor in cazul unui imprumut public nu poate fi calculata exclusiv in functie de numarul de persoane imprumutate
Cuantumul remuneratiei ar trebui sa tina seama si de numarul de obiecte puse la dispozitia publicului, astfel incat marile institutii de imprumut publ ...
Data publicării: 2011-06-30

Ştiri Juridice conexe:

CEDO: Rusia a incalcat drepturile elevilor vorbitori de romana/moldoveneasca din Trasnistria
Cauza privea plangerile cu privire la presiunile facute in anii 2013-2014 de autoritatile republicii autoproclamate Republica Moldoveneasca Nistreana ...
Data publicării: 2019-09-21

Dezlegare chestiune de drept ref. la perioada in care fondul de garantare poate prelua si plati creantele salariale ale angajatorului aflat in insolventa
Prin Decizia nr. 16 din 5 martie 2018 publicata in Monitorul Oficial cu numarul 319 din data de 11 aprilie 2018, Inalta Curte de Casatie si Justitie a ...
Data publicării: 2018-10-24

In primele 11 luni ale anului 2016, peste 272.000 de persoane angajate prin intermediul ANOFM
Ca urmare a implementarii Programului National de Ocupare a Fortei de Munca, derulat de Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca, de la incep ...
Data publicării: 2016-12-28

DNA: Trimitere in judecata pentru inselaciune unitate bancara de 9.000.000 euro
Procurorii din cadrul Directiei Nationale Anticoruptie � Serviciul Teritorial Constanta au dispus trimiterea in judecata, in stare de libertate, a inc ...
Data publicării: 2014-06-25

Activitatea CSM in perioada 1 iulie -31 august
In perioada de referinta, Plenul CSM: ...
Data publicării: 2013-09-24

Cauzele finalizate de procurorii anticoruptie in luna iulie 2013, altele decat cele deja mediatizate
Sinteza a cauzelor finalizate de procurorii anticoruptie in luna iulie 2013, altele decat cele deja mediatizate prin intermediul comunicatelor de pres ...
Data publicării: 2013-08-06

Pe plan international, companiile tind sa reduca numarul membrilor din consiliile de conducere
La nivel global, companiile tind sa reduca numarul membrilor din consiliile de conducere pentru a castiga la capitolul eficienta, insa acest lucru fac ...
Data publicării: 2013-04-23

In 2012 au fost inregistrate cca. 4.000 de dosare penale pentru munca la negru
In urma controalelor efectuate in cursul anului trecut, de catre politistii structurilor teritoriale de investigare a fraudelor, sub coordonarea Direc ...
Data publicării: 2013-02-04

DNA: Trimitere in judecata pentru evaziune fiscala de peste 4 mil. euro
Procurorii din cadrul Directiei Nationale Anticoruptie � Serviciul Teritorial Constanta au dispus trimiterea in judecata a inculpatelor: ...
Data publicării: 2012-10-18

In primul semestru al anului 2012 procurorii au avut de solutionat peste 1,3 mil. de dosare
Stocul de dosare inregistrat la unitatile de parchet din cadrul Ministerului Public a fost, pe primul semestru al anului 2012 de 1.360.757 cauze de so ...
Data publicării: 2012-08-22

Viceprimarul mun. Alba-Iulia a fost trimis in judecata pentru complicitate la inselaciune
Procurorii din cadrul Directiei Nationale Anticoruptie � Serviciul Teritorial Alba Iulia au dispus trimiterea in judecata a urmatorilor inculpati: ...
Data publicării: 2012-07-23

Jurisprudenţă conexă:

Alegerea perioadei care se ia in considerare la stabilirea bazei de calcul al pensiei militare de stat se poate face o singura data
Pronunţată de: Decizia civila nr. 7783/28.11.2018 a Curtii de Apel Galati

Refuz nejustificat. Indemnizatia pentru cresterea copilului. Notiunea de venituri realizate. Recalcularea indemnizatiei. Adeverinta emisa ulterior de angajator cuprinzand un cuantum diferit al veniturilor salariale
Pronunţată de: Curtea de Apel Iasi, Sectia Contencios administrativ si fiscal, Decizia nr. 134/27 ianuarie 2021

Dreptul la concediu de odihna in cazul cumulului de contracte de munca ale aceluiasi salariat. Principiul nediscriminarii in cazul salariatilor angajati cu fractiune de norma
Pronunţată de: Curtea de Apel Iasi, Sectia litigii de munca si asigurari sociale, Decizia civila nr. 640/11.10.2018

Contestatie privind durata procesului penal admisa. Noua contestatie privind durata procesului penal. Urmarire penala
Pronunţată de: I.C.C.J., Sectia penala, judecator de drepturi si libertati, incheierea nr. 316 din 16 septembrie 2020

Raspunderea patrimoniala a angajatorului. Excluderea discriminatorie a salariatului de la indeplinirea unor atributii de serviciu cu consecinte pe planul cuantumului drepturilor salariale ca urmare a prezentarii unor nemultumiri directorului general
Pronunţată de: Curtea de Apel Bucuresti - Decizia civila nr. din data de 5141 din data de 12.11.2019

Sarcina probei in litigiile de munca. Salariatului caruia i se imputa un fapt negativ ii revine sarcina probei faptului pozitiv contrar
Pronunţată de: Curtea de Apel Suceava - Decizia civila nr. 996/2013 din 18.09.2013

Compensatia legala. Conditii
Pronunţată de: Tribunalul Bucuresti - Decizia civila nr. 3446A din data de 22.11.2019

Raspunderea patrimoniala a salariatului. Restituirea salariilor compensatorii dupa anularea deciziei de concediere
Pronunţată de: Curtea de Apel Bucuresti - Decizia nr. i��1814/2019 din 27.03.2019

Concediul de odihna se acorda proportional cu activitatea prestata intr-un an calendaristic. Restituire sume nedatorate
Pronunţată de: CURTEA DE APEL BUCURESTI � Decizia civila nr. 603/05.03.2020

Raport de munca nascut in temeiul unei intelegeri verbale. Identificarea elementelor esentiale ale contractului individual de munca
Pronunţată de: Tribunalul SIBIU - Sentinta civila nr. 19/22.01.2019

Necontestarea de catre angajator a drepturilor salariale pretinse de salariat. Sarcina probei in conflictele de munca
Pronunţată de: Tribunalul Hunedoara - Sentinta civila nr. 1377 din data de 08 Septembrie 2020

Legislaţie conexă:

Codul Muncii actualizat 2024 - Legea 53/2003
Codul Muncii actualizat 2024 - Legea nr. 53/2003

DIRECTIVA (UE) 2019/1152 din 20 iunie 2019 privind transparenta si previzibilitatea conditiilor de munca in Uniunea Europeana
DIRECTIVA (UE) 2019/1152 din 20 iunie 2019 privind transparenta si previzibilitatea conditiilor de munca in Uniunea Europeana

Codul muncii 2022. Integral si Actualizat 2022
Codul muncii actualizat 2022 Actualizat si prin OUG 130/2021, privind stabilirea salariului minum brut pe tara, publicata in data de 21 decembrie 2021

Legea 226/2021 a consumatorului vulnerabil
Legea nr. 226/2021 privind stabilirea masurilor de protectie sociala pentru consumatorul vulnerabil de energie Publicata in Monitorul Oficial, Partea I nr. 891 din 16 septembrie 2021.

Codul muncii actualizat 2020, cu note si explicatii. (PDF)
CODUL MUNCII, Legea nr. 53/ 2003, Republicata si actualizata 2020 Codul muncii actualizat 2020 prin: - HG nr. 935/2019 pentru stabilirea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata; - Decizia nr. 19/2019 pentru interpretarea si aplicarea unitara a dispozitiilor Codului MUnciis - Legea nr. 153/2019 pentru completarea Codului muncii; - OUG nr. 43/2019, publicata in M. Oficilal din 507 din 21 iunie 2019).

Contract colectiv de munca 2019-2021 in sectorul bugetar sanatate
Contract colectiv de munca la Nivel de Sector Bugetar Sanatate pe anii 2019-2021, inregistrat la M.M.J.S.-D.D.S. sub nr. 1206 din data de 4.11.2019

Normele privind procedura de desemnare a laboratoarelor pentru domeniul nuclear, din 12.09.2019
Publicate in Monitorul Oficial nr. 798 din 02.10.2019 si aprobate prin Ordinul nr. 237/2019.

Contractul Colectiv de Munca Unic la Nivel de Grup de Unitati din Sectorul de Activitate Invatamant Superior
Contractul Colectiv de Munca Unic la Nivel de Grup de Unitati din Sectorul de Activitate Invatamant Superior, inregistrat la M.M.J.S.-D.D.S. sub nr. 716 din 10.07.2019 a fost publicat in Monitorul nr. 3 din 24.07.2019.

Legea nr. 121/2019 privind evaluarea si gestionarea zgomotului ambiant
Publicata in Monitorul Oficial nr. 604 din 23.07.2019.

Reglementarea aeronautica civila romana privind autorizarea agentilor aeronautici civili in domeniul aeroportuar
Reglementarea aeronautica civila romana privind autorizarea agentilor aeronautici civili in domeniul aeroportuar, RACR-AD-AACDA, editia 2019, din 15.03.2019 Publicata in Monitorul Oficial nr. 240 din 28.03.2019

LEGEA 16/2017 privind detasarea salariatilor in cadrul prestarii de servicii transnationale
LEGEA nr. 16 din 17 martie 2017 privind detasarea salariatilor in cadrul prestarii de servicii transnationale Publicata in Monitorul Oficial numarul 196 din data de 21 martie 2017