ACCEPTAREA CAMBIEI, Drept Comercial

Presupune acordul neconditionat al trasului de a plati la scadenta suma inscrisa in cambie. Acceptarea cambiei trebuie sa fie scrisa, fie pe fata, fie pe verso si trebuie sa poarte semnatura trasului. Daca acceptarea se face pe fata titlului este suficienta semnatura trasului, in caz contrar, aceasta trebuie sa fie insotita de cuvantul � acceptat� sau de un adin expresiile � voi plati� sau �voi onora � .prezentarea cambiei la acceptare este facultativa, daca nu exista o indicatie expresa care sa indice contrariul. Tragatorul poate sa fixeze sau sa nu fixeze un termen obligatoriu pentru prezentarea cambiei la acceptare. Cambia se prezinta la acceptare la domiciliul trasului, de obicei.
Prezentarea spre acceptare este obligatorie in cazul in care cambia este platibila la un anumit termen de la vedere, deoarece de la data prezentarii la acceptare incepe sa curga termenul pentru scadenta. Cambia platibila la un anumit timp de la vedere trebuie sa fie prezentata pentru acceptare in termen de un an de la data emiterii sale, tragatorul putand reduce sau prelungi acest termen prin mentiuni exprese in text. Trasul nu este obligat sa accepte cambia, insa din momentul acceptarii cambiei, el devine principalul debitor, iar girantii si tragatorul raman obligati numai daca trasul nu plateste cambia la scadenta, ceea ce inseamna ca raman obligati in regres.

Alţi termini definiţi în cadrul categoriei Drept Comercial: Actiuni nominative, AVAL BANCAR, Balanta de plati externe, BANCRUTA, Beneficiu contabil, Bon de primire (in consignatie), Cartel, Cheltuieli cu materii prime, materiale si marfuri, Ciclu contabil, Cont, Conventia de arbitraj, Cosmetizarea portofoliului, Creante legate de participatii, Esantion, Facturier, Flux de numerar, Gir de intoarcere, Investitii, Offset, Onorariu,

Articole Juridice

Actualizarea obiectului de activitate conform CAEN Rev. 3. Ghid practic si aspecte juridice
Sursa: MCP avocati

Concediul de odihna. Raspunsuri la intrebarile frecvente ale salariatilor
Sursa: MCP avocati

Protectia impotriva denigrarii companiei de catre salariati. Drepturi, limite si solutii juridice
Sursa: MCP avocati

Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Ştiri Juridice

Legislaţie

OUG nr. 156/2024 (Ordonanta trenulet 2024 - 2025 sau Ordonanta Austeritatii 2025) privind unele masuri fiscal-bugetare in domeniul cheltuielilor publi
Ordonanta de urgenta nr. 156/2024 (denumita si Ordonanta trenulet 2024 - 2025 sau Ordonanta Austerit ...

OUG nr. 153/2024 privind stabilirea unor masuri la nivelul administratiei publice centrale
Ordonanta de urgenta nr. 153/2024 privind stabilirea unor masuri la nivelul administratiei publice c ...

Codul muncii 2025. Legea 53/2003, actualizata 2025
Codul muncii actualizat 2025 Actualizat prin LEGEA nr. 283/2024, publicata in MONITORUL OFICIAL n ...

Tabloul Avocatilor din Romania

Tabloul Avocatilor din Republica Moldova

Tabloul Consultantilor Fiscali din Romania

Tabloul Contabililor din Romania

Tabloul Detectivilor Particulari din Romania

Tabloul Evaluatorilor din Romania

Tabloul Executorilor Judecatoresti din Romania

Tabloul Expertilor Judiciari din Romania

Tabloul Mediatorilor din Romania

Tabloul Notarilor Publici din Romania

Tabloul Practicienilor in insolventa din Romania

Tabloul Psihologilor din Romania

Tabloul Traducatorilor Autorizati din Romania

Arhiva Stirilor juridice din anul 2007

Arhiva Monitorului Oficial al Romaniei din anul 1964