Materiale juridice despre Zile libere (58)

    Stiri   Zilele libere din 2024, acordate conform Codului muncii
  Art. 139 din Codul muncii 2024, stabileste Zilele de sarbatoare legala in care nu se lucreaza:
   Data aparitiei: 19 Decembrie 2023
    Legislatie   Legea nr. 138/2021 pentru completarea Codului muncii
  Legea nr. 138/2021 pentru completarea art. 34 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii Publicata in Monitorul Oficial, Partea I nr. 501 din 13 mai 2021
   Data aparitiei: 15 Mai 2021
    Jurisprudenta   Munca prestata peste programul normal de lucru devine �automat� munca suplimentara
  Prin cererea inregistrata pe rolul Tribunalului Prahova - Sectia I Civila la data de 31.05.2019, sub nr. x/2019, contestatorul T.G. a formulat, in contradictoriu cu intimata S.C. R.G.S. a. , contestatie impotriva Deciziei nr. 392/24.05.2019 prin care s-a dispus desfacerea disciplinara a contractului individual de munca, solicitand instantei ca, prin hotararea ce se va pronunta, sa se dispuna admiterea contestatiei, anularea deciziei mentionate, reintegrarea sa in functia avuta anterior concedierii si obligarea intimatei la plata unei despagubiri egale cu salariile indexate, majorate si reactualizate si cu celelalte drepturi de care ar fi beneficiat de la data de 25.05.2019 si pana la reintegrarea efectiva; totodata, s-a mai solicitat obligarea intimatei la plata sumei de 5.000 de lei, cu titlu de daune morale, precum si la plata cu cheltuielilor de judecata. Intimata S.C. R.G.S. A nu a formulat intampinare.
   Data aparitiei: 29 Martie 2021
    Jurisprudenta   Compensarea orelor suplimentare cu ore libere platite - posibila si peste termenul de 60 de zile
  Prin Sentinta civila nr. 1118/17 Iulie 2019 Tribunalul Iasi a respins exceptia nulitatii absolute, invocata de contestatorul in temeiul dispozitiilor art. 252 alin. 2 lit. b din Codul muncii (vezi Codul muncii comentat de avocat Marius-Catalin Predut - www.MCP-Avocati.ro). A admis exceptia nulitatii absolute, invocata de contestatorul in temeiul art. 252 alin. 2 lit. a, c si f din Codul muncii (vezi Codul muncii comentat de avocat Marius-Catalin Predut - www.MCP-Avocati.ro). A admis, in parte, contestatia formulata de contestatorul N.D.in contradictoriu cu intimatul M.Iasi. A constatat nulitatea absoluta a dispozitiei nr. 2392/02.11.2018 privind incetarea contractului de munca al contestatorului, emisa de intimat. A obligat intimatul sa reintegreze contestatorului pe postul detinut anterior emiterii dispozitiei nr. 2392/02.11.2018. A obligat intimatul sa achite contestatorului o despagubire egala cu salariile indexate, majorate si reactualizate, precum si celelalte drepturi de care ar fi beneficiat contestatorul, de la data concedierii si pana la data reintegrarii efective. A obligat intimatul sa acorde contestatorului timp liber in compensarea orelor suplimentare prestate efectiv peste durata normala a timpului de munca, in zilele de repaus saptamanal si in sarbatorile legale, in lunile iulie, august, septembrie 2017, mai, iunie, iulie si august 2018, incepand cu data reintegrarii. A respins cererile privind obligarea intimatului la aplicarea indicelui de inflatie pentru servicii si dobanda legala pentru despagubirile acordate prin prezenta hotarare, la plata orelor efectuate suplimentar, in repausul saptamanal si in sarbatorile legale, in perioada iulie 2017- august 2018, a dobanzii legale si a acordarii timpului liber corespunzator aferent perioadei octombrie-decembrie 2017, ianuarie-aprilie 2018, incepand cu data reintegrarii. A obligat intimatul sa achite contestatori suma de 1500 lei, reprezentand cheltuieli de judecata.
   Data aparitiei: 29 Martie 2021
    Jurisprudenta   Compensarea orelor suplimentare lucrate cu zile libere
  Prin actiunea inregistrata in pe rolul acestui tribunal la data de 7 decembrie 2017, asa cum a fost precizata la 20 decembrie 2017, reclamantul D.M. a chemat in judecata S.C. O.T.S.R.L., solicitand obligarea acesteia la achitarea drepturilor salariale restante pe ultimii 3 ani anteriori promovari cererii de chemare in judecata, obligarea paratei pentru aceeasi perioada sa-i calculeze si sa-i achite drepturile salariale aferente orelor suplimentare prestate peste durata legala a programului de lucru, contravaloarea timpului de lucru desfasurat in zilele libere si sarbatori legale si plata sporului de 75% din salariul de baza eferent orelor suplimentare prestate peste durata normala a programului de lucru si de 100% pentru zilele de sambata, duminica si sarbatori legale, actual izarea cu indicele de inflatie a tuturor drepturilor b anesti solicitate, la care sa se aplice dobanda legala, cu cheltuieli de judecata.
   Data aparitiei: 18 Martie 2021
    Jurisprudenta   Decizia nr. 30/2020 privind examinarea recursului in interesul legii privind cauza reala si serioasa a concedierii. Selectarea salariatilor ce ar urma a fi concediati
  Decizia nr. 30/2020 privind examinarea recursului in interesul legii formulat de Avocatul Poporului cu privire la o problema de drept Monitorul Oficial, Partea I nr. 68 din 21 ianuarie 2021.
   Data aparitiei: 23 Ianuarie 2021
    Legislatie   HG nr. 4/2021 pentru stabilirea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata in anul 2021
  Hotararea nr. 4/2021 pentru stabilirea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata Monitorul Oficial, Partea I nr. 40 din 13 ianuarie 2021.
   Data aparitiei: 14 Ianuarie 2021
    Jurisprudenta   Obligarea angajatorului la mentinerea salariatei in activitate pana la varsta de 65 de ani. Incheierea un nou contract de munca
  Prin cererea inregistrata pe rolul acestei instante sub numarul 487/ 103/2019 din 13 martie 2019, reclamanta T T, cu domiciliul in municipiul Piatra N, _, judetul N, a chemat in judecata pe paratul, C Judetean N, cu sediul in municipiul Piatra N,, numarul 27, judetul N, solicitand ca in urma probatoriului ce se va administra, sa se dispuna:
   Data aparitiei: 02 Ianuarie 2021
    Jurisprudenta   Contestatie decizie de concediere. Decizie de constatare a incetarii de drept a contractului de munca
  Pe rol se afla judecarea cauzei de litigii de munca privind pe contestatorul A M_-D_ in contradictoriu cu intimata O B_, avand ca obiect contestatie la decizia de concediere.
   Data aparitiei: 02 Ianuarie 2021
    Legislatie   Legea 298/2020 pentru completarea Codului muncii. Codul muncii 2021
  Legea nr. 298/2020 pentru completarea Legii nr. 53/2003 - Codul muncii Monitorul Oficial, Partea I nr. 1293 din 24 decembrie 2020
   Data aparitiei: 31 Decembrie 2020
    Stiri   REVISAL 2021. Forma actualizata pusa la dispozitie de Inspectia Muncii
  Incepand cu data 19 decembrie 2020, Inspectia Muncii a pus la dispozitia angajatorilor o versiune actualizata a aplicatiei Revisal pentru transmiterea registrului de evidenta a salariatilor in format electronic
   Data aparitiei: 27 Decembrie 2020
    Stiri   Codul muncii actualizat 2021. Modificarile aduse Codului muncii in 2020, aplicabile in anul 2021
  In anul 2020 Codul muncii a suferit o serie de modificari si completari aduse prin Legea 151/2020, Legea 213/2020 si Legea 85/2020.
   Data aparitiei: 27 Decembrie 2020
    Stiri   24.12.2020. Decretul privind promulgarea Legii pentru completarea Codului muncii - Legea 53/2003
 
   Data aparitiei: 27 Decembrie 2020
    Legislatie   Codul muncii actualizat 2021, Integral PDF
  CODUL MUNCII, Legea nr. 53/2003, Republicata si actualizata 2021
   Data aparitiei: 27 Decembrie 2020
    Articole   Contract individual de munca, Model 2021. PDF si Word editabil
  In anul 2020 au fost aduse o serie de modificari Codului muncii si implicit derularii raporturilor de munca prin LEGEA nr. 85/2020 (publicata in MONITORUL OFICIAL nr. 525 din 18 iunie 2020), LEGEA nr. 151/2020 (publicata in MONITORUL OFICIAL nr. 658 din 24 iulie 2020), LEGEA nr. 213/2020 ( publicata in MONITORUL OFICIAL nr. 893 din 30 septembrie 2020) si Legea nr. 298/2020 (Monitorul Oficial, Partea I nr. 1293 din 24 decembrie 2020).
   Data aparitiei: 27 Decembrie 2020
    Articole   Legea 19/2020: Intrebari privind zilele libere pentru supravegherea copiilor
 
   Data aparitiei: 28 Martie 2020
    Legislatie   Legea nr. 19/2020 privind acordarea unor zile libere parintilor pentru supravegherea copiilor, in situatia inchiderii temporare a unitatilor de invatamant
  Legea nr. 19/2020 privind acordarea unor zile libere parintilor pentru supravegherea copiilor, in situatia inchiderii temporare a unitatilor de invatamant
   Data aparitiei: 15 Martie 2020
    Stiri   Parlamentul a adoptat legea prin care parintii primesc zile libere cand scolile sunt inchise
  Proiectul de lege care obliga angajatorii sa acorde zile libere platite parintilor care nu au cu cine sa-si lase copiii in cazul unor situatii speciale a fost adoptat de Parlament.
   Data aparitiei: 12 Martie 2020
    Jurisprudenta   Angajatorul va putea fi obligat la corectarea declaratiei fiscale prin declaratii rectificative ori de cate ori transmite date nereale
  Prin cererea adresata Tribunalului M_ � Sectia Conflicte de Munca si Asigurari Sociale la data de 01.08.2016, reclamantul P__ Mariu a chemat in judecata parata _, pentru ca prin hotararea ce se va pronunta sa se constate ca in perioada 01.08.x15 a desfasurat activitate cu norma intreaga pentru parata; obligarea paratei la plata de despagubiri reprezentand: contravaloarea orelor suplimentare prestate peste durata normala a programului de lucru si a timpului de lucru desfasurat in zilele libere si sarbatori legale pentru perioada 01.05.x15, contravaloarea sporului de 75% pentru orele suplimentare prestate peste durata normala a programului de lucru si a sporului de 100% din salariul de baza pentru orele prestate in zilele libere si sarbatori legale, pentru care nu i s-a acordat repausul saptamanal pentru perioada 01.05.x15, conform dispozitiilor art. 123 alin. 2 si art.142 C.muncii, contravaloarea indemnizatiei de CO aferenta anilor 2012, 2013, 2014 si 2015 (proportional perioadei lucrate), intrucat nu i-a fost acordata si nici nu a beneficiat de CO in acesti ani, contravaloarea salariilor neachitate in perioada 01.12.x15; actualizarea cu indicele de inflatie a tuturor drepturilor banesti cuvenite si neincasate si dobanda legala, in raport de data scadentei fiecarui drept restant pana la data Platii efective, obligarea paratei la plata contributiilor aferente drepturilor salariale neplatite catre Casa Judeteana de Pensii M_ pe perioada 01.08.x15; anularea Declaratiilor 112, declaratiei privind obligatiile de plata a contributiilor sociale, a impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate ", cu referire la datele ce privesc persoana sa, depuse de angajator pentru perioada 01.08.x15; obligarea paratei la depunerea Declaratiilor 112, a statelor de plata, a pontajelor completate potrivit activitatii efectiv desfasurate de catre acesta conform realitatii si prevederilor legale in materie (Legea nr. 571/2003; Legea nr. 53/2003; Legea nr. 241/2005) pentru perioada 01.08.x15 si obligarea paratei la plata cheltuielilor de judecata.
   Data aparitiei: 17 Februarie 2019
    Stiri   14 septembrie declarata Ziua nationala a constructorului
  In Monitorul Oficial nr. 2 din 03.01.2019 Legea nr. 350/2018 privind instituirea zilei de 14 septembrie - Ziua nationala a constructorului
   Data aparitiei: 03 Ianuarie 2019
    Stiri   HG privind stabilirea zilelor de 24 si 31 decembrie 2018 ca zile libere a fost publicata in M. Oficial
  In Monitorul Oficial numarul 1061 din data de 14 decembrie 2018 a fost publicata Hotararea nr. 983/2018 privind stabilirea zilelor de 24 si 31 decembrie 2018 ca zile libere
   Data aparitiei: 18 Decembrie 2018
    Jurisprudenta   Imposibilitatea stabilirii altor zile libere pentru persoanele fara confesiune religioasa
  Prin actiunea civila inregistrata pe rolul acestei instante sub dosar nr. XXXXXXXXXXX reclamantul C. A. in contradictoriu cu parata ADLEX S. SRL, a solicitat ca prin hotararea ce se va pronunta, in temeiul Art. 266 din Legea nr. 53/2003 privind Codul Muncii, sa se dispuna:
   Data aparitiei: 17 Martie 2017
    Jurisprudenta   Compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat
  Pe rol fiind judecarea apelului declarat de reclamanta C. M. - T., CNP xxxxxxxxxxxxx, domiciliata in, judetul Dambovita si cu domiciliul ales la Cabinet Avocat D. F. C., cu sediul in Bucuresti, Calea S. V., nr. 41, parter, sector 4, impotriva sentintei civile nr. 1944/3.12.2015 pronuntata de Tribunalul Dambovita, in contradictoriu cu parata V. M. M. - Intreprindere I
   Data aparitiei: 09 Martie 2017
    Articole   [Av. Muncii] Calculul termenului de preaviz in cazul concedierii salariatilor. Interpretarea si aplicarea legii
  Desi stabilirea concreta a termenului de preaviz in cazul concedierii poate reprezenta o problema practica cu care se confrunta in mod curent angajatorii, cu riscul anularii deciziei de concediere, Codul muncii nu reglementeaza modalitatea de calcul a preavizului, stipuland doar ca �persoanele concediate � beneficiaza de dreptul la un preaviz ce nu poate fi mai mic de 20 de zile lucratoare�[art. 75 alin. (1)].
   Data aparitiei: 08 Februarie 2017
    Articole   [Av. muncii] Sporul la salariul de baza pentru munca prestata in zilele de sarbatoare legala
  Opinie juridica privind Sporul la salariul de baza pentru munca prestata in zilele de sarbatoare legala
   Data aparitiei: 28 Decembrie 2016

---

---