Materiale juridice despre Reprezentantii salariatilor (4)

    Stiri   Incheierea Acordului colectiv pentru trecerea CAS de la angajator la salariati. Consideratii practice
  Prin derogare de la dispozitiile art. 129 alin. 1 din Legea nr. 62/2011, care prevad ca �Negocierea colectiva este obligatorie numai la nivel de unitate, cu exceptia cazului in care unitatea are mai putin de 21 de angajati�, se introduce obligatia pentru toate unitatile, indiferent de numarul de angajati, care nu au contract /acord colectiv de munca de a initia negocieri colective, pentru punerea in aplicare a prevederilor OUG nr. 79/2017 .
   Data aparitiei: 17 Noiembrie 2017
    Legislatie   OUG 82/2017 pentru modificarea si completarea unor acte normative
  OUG nr. 82/2017 pentru modificarea si completarea unor acte normative Publicata in Monitorul Oficial nr. 902 din 15 noiembrie 2017
   Data aparitiei: 17 Noiembrie 2017
    Jurisprudenta   Decizie de concediere colectiva. Incidenta in cauza a prevederilor art. 68 lit. b si art. 69 din Codul Muncii
  La o examinare mai atenta a situatiei din unitate (numar de angajati, situatia economico-financiara), se constata o necorelare intre temeiul desfacerii Contractului Individual de Munca, respectiv art. 68 lit. b retinut de instanta de fond, in raport de numarul de angajati relevat de organigrama si prevederile art. 69 lit. b din Codul Muncii.
   Data aparitiei: 06 Septembrie 2010
    Articole   Concedierea colectiva. Conditiile luarii masurii de concediere colectva
  Concedierea colectiva este reglementata prin art. 68 � 72 din Codul muncii.
   Data aparitiei: 02 Septembrie 2010

---

---