La Inspectia Muncii, pana la data de 30.09.2013, erau inregistrate in Registrul general de evidenta al salariatilor, 5.644.084 de contracte individuale de munca active . Dintre acestea 5.175.615. de contracte sunt incheiate pe durata nedeterminata si 468.469 pe durata determinata.
Contractele individuale de munca incheiate pe durata nedeterminata reprezina 91,70% din total.
La aceeasi data, in Registrul general de evidenta al salariatilor se regaseau 5.131.022 salariati activi, adica persoane care au cel putin un contract individual de munca legal.
La data de 30.09.2013 existau 470.516 de angajatori activi, adica angajatori care au cel putin un salariat activ .
(P) Avocat Dreptul Muncii
Completarile aduse Codului Muncii prin OUG 130/2021 21 Dec 2021 | 2440
13 iulie 2021 - Conferinta Nationala de Dreptul Muncii 15 Jun 2021 | 2129
INTERVIU | Drumul catre pensionare. Realitatea constituirii si distribuirii bugetului de pensii 06 May 2021 | 2435
REVISAL 2021. Forma actualizata pusa la dispozitie de Inspectia Muncii 27 Dec 2020 | 3993
Protocol ANOFM si IGI pentru sprijinirea cetatenilor non-UE din Romania al caror contract individual de munca a incetat si vor sa se reangajeze 23 Jul 2020 | 1399
Ministerul Economiei incurajeaza angajatorii sa ofere vouchere de vacanta 23 Jun 2020 | 1306
Acordarea despagubirilor pe durata suspendarii contractului individual de munca Sursa: MCP avocati
Modificarea salariului si a altor clauze esentiale din contractul de munca. Interpretari jurisprudentiale Sursa: MCP avocati
Efectele ofertei de angajare in raporturile juridice de munca Sursa: MCP avocati
Model contract de munca 2024. CIM editabil 2024! Sursa: EuroAvocatura.ro
Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Impiedicarea salariatului de a intra in incinta unitatii justifica absenta acestuia de la locul de munca. Sanctionare disciplinara abuzaiva Pronuntaţă de: Curtea de Apel Bucuresti
Restituirea sumelor incasate de salariat ca urmare a interpretarii eronate a prevederilor legale privind salarizarea Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Negocierea si includerea clauzei de confidentialitate in contractul individual de munca Pronuntaţă de: Curtea de Apel Bucuresti