Conform estimarilor Organizatiei Internationale a Muncii, 880 000 de persoane din UE sunt victime ale muncii fortate, inclusiv ale exploatarii sexuale fortate, ceea ce inseamna 1,8 persoane la 1 000 de locuitori. Potrivit celui mai recent sondaj Eurobarometru, 93 % din cetatenii europeni sunt de acord cu faptul ca statele membre ale UE ar trebui sa coopereze pentru combaterea traficului de persoane .Privarea unei persoane de dreptul la libertate,exploatarea si comercializarea acesteia ca si cum ar fi o marfa din care se obtine profit constituie incalcari grave ale drepturilor omului. Traficul de persoane nu poate fi tolerat, indiferent de forma, fie ca are loc in Europa sau oriunde in lume. Am elaborat legi si masuri ambitioase pentru combaterea traficului de persoane, iar la nivelul statelor membre exista vointa politica in acest sens. Acum, obiectivul nostru principal trebuie sa fie punerea in aplicare: legislatia trebuie pusa in practica. Avem obligatia morala si legala de a actiona, si trebuie sa facem acest lucru in parteneriat cu organizatiile internationale, cu tarile terte, cu organizatiile societatii civile, cu sectorul privat si cu toti ceilalti actori importanti din UE si din lume. Pentru a eradica traficul de persoane, trebuie sa actionam impreuna``, a declarat doamna Cecilia Malmstrom.Conferinta va oferi Comisiei Europene posibilitatea de a face apel la statele membre sa transpuna in timp util noua legislatie a UE privind traficul de persoane si sa puna in aplicare masuri concrete si practice, astfel cum au fost identificate in noua Strategie a UE, pentru a combate in mod eficient aceasta forma de criminalitate devastatoare.Acest eveniment va reuni responsabili politici la nivel inalt, functionari guvernamentali din toate statele membre, reprezentanti ai organizatiilor societatii civile, ai sectorului privat, experti, lucratori din prima linie care sunt in contact direct cu victimele, precum si artisti si mass-media. Participantii vor reflecta asupra mijloacelor prin care poate fi facilitata munca profesionistilor in toate aspectele traficului de persoane si prin care se poate asigura punerea in aplicare, in mod coerent, a initiativelor Uniunii Europene in acest domeniu de politica .
15 noiembrie 2024 - data limita pana la care Romania trebuie sa implementeze salariul minim european 13 Jun 2024 | 756
[Vatra MCP] Contextul, motivele si necesitatea adoptarii Codul Patrimoniului Cultural al Romaniei 22 Feb 2022 | 1783
Curs de dreptul mediului si o Clinica juridica. Inscrieri pana pe 22 august 10 Aug 2021 | 1328
Comisia Europeana: Liniile Directoare privind lucratorii sezonieri in contextul pandemiei COVID-19 23 Jul 2020 | 1486
Legi promulgate in data de 12 iunie 2020 13 Jun 2020 | 1211
EY: Solutii pentru a limita interactiunea cu autoritatile vamale. Vamuirea la domiciliu 31 Mar 2020 | 1354
Fenomenul muncii subdeclarate. Reglementare si probleme practice Sursa: avocat Irina Maria Diculescu | MCP Cabinet avocati
Principiul egalitatii de remunerare intre lucratorii de sex masculin si cei de sex feminin se refera deopotriva pentru �aceeasi munca� si pentru o �munca de aceeasi valoare� Sursa: EuroAvocatura.ro
E-sanatatea si securitatea in munca pe piata unica digitala Sursa: avocat Irina Maria Diculescu | MCP Cabinet avocati
Exercitarea autoritatii parintesti exclusiv de catre unul dintre parinti in contextul divortului Sursa: avocat Andreea-Cristina Deaconu | MCP Cabinet avocati
Discriminare directa sau tratament diferentiat, justificat si rezonabil Pronuntaţă de: Curtea de Apel Bucuresti - Sentinta civila nr. 39 din data de 17.01.2020
Perioada serviciului de permanenta al procurorilor fara prestarea activitatii nu constituie timp de lucru Pronuntaţă de: Tribunalul Valcea - Sentinta Civila nr. 867 din 24.09.2020.
Decizia nr. 109/2019 referitoare la respingerea exceptiei de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 21 din Legea nr. 211/2004 privind unele masuri pentru asigurarea protectiei victimelor infractiunilor Pronuntaţă de: Curtea Constitutionala a Romaniei
Diurna reprezinta potrivit jurisprudentei C.J.U.E. �alocatie specifica detasarii� si, ca atare, parte a salariului minim. Totodata, potrivit modificarilor Codului fiscal, diurna intra in baza de calcul a contributiilor sociale obligatorii. Pronuntaţă de: Curtea de Apel Cluj Sectia a IV-a pentru Litigii de munca si Asigurari sociale, Decizia civila nr. 99/A/2017, in sedinta publica din 9 martie 2017