Autorizatiile de functionare eliberate in baza prevederilor art. 12 alin. (2) din Legea nr. 266/2008, republicata, cu modificarile ulterioare, raman valabile. Avand in vedere faptul ca neaplicarea, incepand cu data de 31 decembrie 2010, a conditiei privind infiintarea in mediul urban a farmaciilor comunitare in functie de numarul de locuitori va conduce la migrarea farmaciilor comunitare din mediul rural in cel urban,luand in considerare faptul ca aceasta situatie ar genera grave prejudicii populatiei rurale, care nu ar mai avea acces la medicamente, inclusiv la cele gratuite si compensate sau care fac obiectul programelor nationale de sanatate,intrucat cresterea numarului de farmacii intr-o anumita zona si scaderea numarului de pacienti per farmacie vor afecta caracterul special si caracterul de interes public al serviciilor farmaceutice si vor conduce la scaderea calitatii acestora,tinand cont de faptul ca, in conditiile economico-financiare actuale, cresterea nelimitata a numarului de farmacii ar putea conduce la blocarea Fondului national unic de asigurari sociale de sanatate,in considerarea faptului ca aceste elemente vizeaza interesul general public si constituie o situatie de urgenta extraordinara a carei reglementare nu poate fi amanata,in temeiul art. 115 alin. (4) dinConstitutia Romaniei, republicata,Guvernul Romaniei adopta prezenta ordonanta de urgenta.Art. ILegea farmaciei nr. 266/2008, republicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 448 din 30 iunie 2009, se modifica dupa cum urmeaza:1.La articolul 12, alineatul (2) se abroga.2.Articolul 42 va avea urmatorul cuprins:"Art. 42Dispozitiile art. 12 se aplica pana la data de 31 decembrie 2012 inclusiv."Art. II(1) Cererile depuse la Ministerul Sanatatii in vederea eliberarii autorizatiei de functionare pentru farmacii si drogherii pana la intrarea in vigoare a prezentei ordonante de urgenta, insotite de documentatia completa, vor fi analizate in conformitate cu prevederile legislatiei in baza careia au fost depuse, nu mai tarziu de data de 1 martie 2011. Dosarele cu documentatia incompleta se vor completa in maximum 30 de zile de la data intrarii in vigoare a prezentei ordonante de urgenta; in caz contrar, se vor clasa.(2) Preschimbarea autorizatiilor de functionare care nu au inscris termen de valabilitate se face cu pastrarea numarului autorizatiei de functionare, la solicitarea persoanei juridice, prin emiterea unei noi autorizatii, pe baza documentelor prevazute in normele de aplicare a Legii nr. 266/2008, republicata, pentru urmatoarele situatii:a) schimbarea detinatorului A— persoana juridica, inscrisa ca mentiune pe autorizatia de functionare emisa anterior intrarii in vigoare a prezentei ordonante de urgenta;b) deteriorarea autorizatiei de functionare.Art. IIIAutorizatiile de functionare eliberate in baza prevederilor art. 12 alin. (2) din Legea nr. 266/2008, republicata, cu modificarile ulterioare, raman valabile.
HG 295/2025, privind REVISAL-ul - Registrul electronic de evidenta a salariatilor HG nr. 295/2025 privind Registrul general de evidenta a salariatilor REGES-ONLINE ...
OUG nr. 156/2024 (Ordonanta trenulet 2024 - 2025 sau Ordonanta Austeritatii 2025) privind unele masuri fiscal-bugetare in domeniul cheltuielilor publi Ordonanta de urgenta nr. 156/2024 (denumita si Ordonanta trenulet 2024 - 2025 sau Ordonanta Austerit ...
OUG nr. 153/2024 privind stabilirea unor masuri la nivelul administratiei publice centrale Ordonanta de urgenta nr. 153/2024 privind stabilirea unor masuri la nivelul administratiei publice c ...
Codul muncii 2025. Legea 53/2003, actualizata 2025 Codul muncii actualizat 2025 Actualizat prin LEGEA nr. 283/2024, publicata in MONITORUL OFICIAL n ...
OUG 62/2024, privind unele masuri pentru solutionarea proceselor privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, precum si a proceselor p Ordonanta de urgenta nr. 62/2024 privind unele masuri pentru solutionarea proceselor privind salariz ...
Legea nr. 183/2024 privind statutul personalului de cercetare, dezvoltare si inovare Legea nr. 183/2024 privind statutul personalului de cercetare, dezvoltare si inovare Publicata in ...
OUG 127/2023 pentru modificarea si completarea unor acte normative, prorogarea unor termene, precum si unele masuri bugetare Ordonanta de urgenta 127/2023 pentru modificarea si completarea unor acte normative, prorogarea unor ...
OUG 128/2023 pentru unele masuri referitoare la salarizarea personalului din invatamant si alte sectoare de activitate bugetara Ordonanta de urgenta 128/2023 pentru unele masuri referitoare la salarizarea personalului din invata ...
Legea 414/2023 privind desfasurarea actiunilor in reprezentare pentru protectia intereselor colective ale consumatorilor Legea nr. 414/2023 privind desfasurarea actiunilor in reprezentare pentru protectia intereselor cole ...
Acordarea sporului pentru conditii degradante. Aspecte juridice si Jurisprudenta Sursa: MCP avocati
ICCJ: Decizia de Pensionare Inceteaza Automat Raportul de Serviciu Sursa: avocat Curpas Florian Cristian
Nomanzii digitali. Provocari si reglementari juridice in era muncii de la distanta Sursa: MCP avocati
CCR. Noul mod de calcul al despagubirilor pentru imobilele confiscate abuziv, pronuntand o decizie favorabila persoanelor care solicita compensatii Sursa: MCP avocati
Clauza de mobilitate. Conditii de validitate si regimul fiscal aplicabil Sursa: MCP avocati
Neachitarea integrala a drepturilor salariale. Probleme practice si solutii juridice. Sursa: MCP avocati
Protectia maternitatii la locul de munca. Interdictie absoluta sau exista situatii in care salariatele gravide pot fi concediate? Sursa: MCP avocati
In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat? Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate? Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Conditiile speciale de munca presupun cote de contributii de asigurari sociale diferite Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Principiul non bis in idem in ceea ce priveste sanctiunile disciplinare Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Calculul termenului de preaviz in cazul concedierii salariatului Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Impiedicarea salariatului de a intra in incinta unitatii justifica absenta acestuia de la locul de munca. Sanctionare disciplinara abuzaiva Pronuntaţă de: Curtea de Apel Bucuresti